任职标准：

1、23-35岁，有2年以上市场拓展经验，可出差；

2、目标明确，有强烈的市场敏锐性,，掌握产品市场环境与竞争对手动态，具有较强的学习能力及超强的人际沟通能力；

3、负责所在区域的客户开发与维护，善于以客户价值为导向，能够积极解决客户痛点难点，并建立良好的业务关系；

4、完成产品在所辖区域的销售目标以及回款；

任职要求：

1、具备优秀的谈判技能、自主性强，耐心细致、乐观主动；

2、工作认真、吃苦耐劳，有较好的团队协作精神；

3、根据公司的战略目标，以及市场销售计划，完成任务指标；

4、有私家车优先。

工资及福利待遇：

1、试用期3月，试用期满经考核合格，签正式聘用合同，购五险；

2、工资3000+提成。